「私たちは、お客様、取引先、株主等の企業利害関係者（ステークホルダー）に対して 適時適切に企業情報を開示します。」
（コーア商事ホールディングスグループ行動憲章第7条）

1. 情報開示の基準
   当社は、会社法、金融商品取引法その他諸法令ならびに東京証券取引所の「有価証券上場規程」に定める会社情報の適時開示に関する規定（以下、「適時開示規則」）に従って情報開示を行います。投資判断に重要な影響を与える決定事実、発生事実及び決算に関する情報が生じた場合には、適時開示規則の基準に沿って迅速に開示するとともに、適時開示規則に該当しない場合であっても、投資判断するうえで有益と認められる情報につきましては、積極的かつ公平に開示します。
   なお、個人情報、顧客情報、及び関係者の権利を侵害することになる情報につきましては、開示しません。
2. 情報開示の方法
   適時開示規則に該当する情報につきましては、東京証券取引所の「TDnet（適時開示情報伝達システム）」で開示後、速やかに当社ホームページに掲載します。適時開示規則に該当しない情報につきましても、ホームページへの掲載等により適切かつ広範に開示します。
3. インサイダー取引の未然防止及び公平な情報開示
   当社は、重要な会社情報を適切に管理しインサイダー取引の未然防止を図ることおよび公平な情報開示を行うことを目的として、社内規程を定め、役職員への周知徹底と理解啓蒙を促進しています。
4. 業績予想及び将来情報の取扱い
   当社が開示する業績予想、戦略、方針、目標等のうち、歴史的事実でないものは将来の見通しに関する記述であり、これらは、当社がその時点で入手している情報および合理的であると判断される一定の前提に基づく計画、期待及び判断を根拠としており、実際の業績等は、様々なリスクや不確定要因により大きく異なる可能性があります。
5. 沈黙期間
   当社は、決算情報の漏洩を防ぎ、情報開示の公平性を確保するため、各四半期の期末日から各決算発表日までを沈黙期間としています。沈黙期間中は、決算に関する質問への回答やコメントを差し控えております。ただし、沈黙期間中であっても、業績予想を大きく外れる見込みが出てきたときには、適時開示規則に従い、適宜情報開示を行います。
6. 社内体制の整備について
   当社は、ディスクロージャー・ポリシーを適切に運用し、適時開示規則に基づく適時、適切な情報開示を実行する体制を構築し維持します。

コーア商事ホールディングスグループは、『ジェネリックのベストパートナー』という企業理念を実践し、国内外のお取引先と相互の持続的な発展を目指してまいります。
当社グループの調達活動におきましては、人々の生命・健康に深く関わる企業としての社会的使命を強く自覚し、調達基本方針に基づき、サステナブルな調達を推進します 。

1. コンプライアンスの徹底：私たちは、すべての法令、行動規範及びその精神を遵守し、公平・公正かつ自由な競争に基づく健全なる取引を行い、高い倫理観をもって調達活動を推進します。
2. 品質の確保：信頼される医薬品を安定供給するために、高い品質と安全性の確保を目指した調達活動を推進します。
3. 公平・公正な取引：取引先と信頼関係に基づくパートナーシップを築き、公平・公正で透明性のある調達活動を推進します。
4. 環境の保全：環境汚染の防止、環境負荷の低減等の環境保全に配慮した調達活動を推進します。
5. 人権尊重・労働環境・安全衛生への配慮：すべての人々の人権を尊重し、児童労働・強制労働を排除し、労働環境や安全衛生に配慮した調達活動を推進します。
6. 情報の適正な保護・管理：調達活動によって得た各種情報の保護・管理を徹底し、取引先との信頼関係を構築します。